Registre de transparence suisse : les obligations des entreprises dès octobre 2026
Registre de transparence dès le 1er octobre 2026 : entreprises concernées, ayants droit économiques, délais, démarches EasyGov et obligations des dirigeants....
Juridique et légal
Registre de transparence dès le 1er octobre 2026 : entreprises concernées, ayants droit économiques, délais, démarches EasyGov et obligations des dirigeants....
Quel permis de travail faut-il avoir pour travailler en Suisse ? Quelles démarches pour l'obtenir ? Karpeo vous dit tout sur les autorisations de travail....
Une perte de capital, un surendettement et une difficulté de paiement appellent des analyses différentes. Les articles 725 à 725c du Code des obligations encadrent les réactions de la direction. Ce guide explique les tests, les comptes à établir et les points à documenter rapidement....
Insolvabilité, perte de capital, surendettement et faillite ne désignent pas la même situation. Le guide suisse à jour pour comprendre les obligations des SA et Sàrl, la procédure et les solutions possibles....
Un salaire brut ne correspond ni au montant reçu par le salarié, ni au coût total pour l’entreprise. Voici les taux à connaître et une méthode pour construire un décompte fiable....
Combien de temps faut-il payer un collaborateur malade ? La réponse dépend du contrat, de l’ancienneté et de l’assurance. L’échelle de Berne n’est qu’une partie du raisonnement....
Recruter ne consiste pas seulement à signer un contrat. Avant la première journée de travail, l’entreprise doit organiser les assurances, la rémunération et les responsabilités de chacun....
Une cession réussie ne se résume pas à trouver un acheteur. Il faut préparer les comptes, comprendre le prix proposé et sécuriser les conditions de transmission....
Un contrôle AVS vérifie que les rémunérations ont été correctement déclarées. Une préparation structurée permet de retrouver les justificatifs et d’expliquer les différences sans précipitation....
Le deuxième pilier complète l’AVS, mais tous les salaires ne sont pas assurés de la même façon. Le règlement de la caisse explique une grande partie des différences entre deux emplois....