Juridique et légal
L’AVS constitue la base de la retraite suisse. Son montant dépend du parcours de cotisation, des revenus déterminants et de la situation personnelle, pas seulement du dernier salaire....
L’organe de révision contrôle les comptes, mais ne remplace ni la direction ni le comptable. Son agrément, son indépendance et son mandat doivent correspondre aux besoins de la société. Voici les points à vérifier avant sa nomination ou son remplacement....
Le contrôle restreint concerne de nombreuses PME suisses. Son périmètre, les conditions de renonciation et les obligations en cas de difficultés financières sont souvent confondus. Ce guide vous aide à identifier le régime applicable et à préparer un dossier de révision complet....
Un rachat LPP n’est pas seulement une déduction fiscale. Il immobilise de l’argent dans la prévoyance et doit rester cohérent avec votre retraite, vos projets et votre situation fiscale....
Le certificat de salaire récapitule les éléments utiles à l’imposition du salarié. Un formulaire juste suppose une paie cohérente, mais aussi une bonne identification des avantages et des frais....
Préparez un NDA adapté à votre entreprise en Suisse : informations protégées, usages autorisés, durée, prestataires et précautions avant de partager un dossier....
Résider en France ou s’installer en Suisse conduit à des démarches différentes. Avant de comparer les salaires, clarifiez le permis, la protection sociale, l’assurance maladie et la fiscalité....
Pour comparer un salaire suisse, il faut connaître l’année de la statistique, la durée du travail et ce que le montant comprend. Un chiffre national seul ne suffit pas à évaluer une offre....
L’allocation de naissance est une prestation unique. Elle ne doit pas être confondue avec les allocations mensuelles pour enfant ni avec le revenu versé pendant le congé maternité....
Arrêter l’activité ne suffit pas à fermer une société. La dissolution, la liquidation et la radiation sont des étapes distinctes, avec des formalités et des délais....