Juridique et légal

La prévoyance vieillesse en Suisse repose sur trois piliers. Le deuxième pilier, ou LPP (Loi sur la Prévoyance Professionnelle), est un élément crucial de ce système. Il offre une protection contre le risque de décès et d'invalidité, et fournit une rente à la retraite. Cependant,...

Les modifications d’informations d’une société (SARL ou SA) sont multiples tout au long de son existence. Elles peuvent survenir lorsque par exemple l’entreprise change de siège. D’autres modifications sont possible telles que le changement de but, une nouvelle raison sociale, une augmentation de capital ou...

En Suisse, à la fin de chaque année civile, l'employeur est tenu de fournir à ses employés un certificat de salaire. Le certificat de salaire est une spécificité Suisse qu'il convient de comprendre. Il est en effet très important pour l'établissement des déclaration d'impôts. Votre...

Lorsque l'on parle de salaire en Suisse, les superlatifs ne manquent pas. Il est courant d'entendre parler de salaires pharaoniques et d'un niveau de vie très élevé. Mais qu'en est-il réellement ? Dans cet article, nous allons décrypter les complexités et les nuances de la...

Lorsque l'on parle de salaire en Suisse, les superlatifs ne manquent pas. Il est courant d'entendre parler de salaires pharaoniques et d'un niveau de vie très élevé. Mais qu'en est-il réellement ? Dans cet article, nous allons décrypter les complexités et les nuances de la...

L'arrivée d'un enfant est toujours un moment joyeux, mais elle peut aussi être synonyme de défis financiers pour les parents. Heureusement, dans certains canton comme Genève, des mesures ont été mises en place pour aider les familles à faire face à ces défis. Parmi ces...

Fermer une entreprise est toujours une étape délicate pour l’entrepreneur qui a créé sa société. La liquidation d’une SARL ou d’une SA arrive en général lorsque toutes les possibilités de poursuivre l’activité ont été explorées et qu’aucune n’est pertinente....